6. KUĆA: KUĆA RADA

Način rada: Kadenska (promjenjiva) Zemlja
Planetarno dostojanstvo: Merkur + Saturn/Djevica

Šesta kuća u astrologiji upravlja područjem rada i odgovornosti. Također se brine o uslugama drugima, zdravlju i prehrani, tjelovježbi, rutini i suradnicima. Kućica je također pokrivena ovom kućom. Djevica i njeni planetarni vladari, Saturn/Merkur prirodni su dostojanstvenici 6. kuće. Šesta kuća obuhvaća naše zvanje i svakodnevne svakodnevne poslove i rutine koje obavljamo.

To ukazuje na to koliko smo usmjereni na usluge i kako smo skloni biti od pomoći drugima. Gledamo u 6. kuću kako bismo utvrdili i pitanja koja se tiču zdravlja i dobrobiti. Bolesti i teška stanja obično se tumače kroz ovu kuću. Osoba sa Saturnom u ovoj kući vjerojatno će biti svjesna zdravlja i sklona će umjerenoj prehrani, uz velikodušnu dozu povrća i tjelesnu aktivnost kako bi ostala zdrava i vitka.

Osim toga, 6. kuća bavi se suradnicima i našim odnosima s njima. Ova kuća može ukazivati na to da li imamo tendenciju da doživljavamo sporno radno okruženje ili harmonično. Također opisuje kako pristupamo poslu i zadacima općenito. Jesmo li perfekcionisti i orijentirani na detalje ili brzo i labavo? Volite li improvizirati ili planirati stvari na metodičan način?

Ova je kuća povezana sa svakodnevnim rutinama, a planetarni položaji i aspekti u njoj mogu dati naslutiti koliko dobro podnosite odgovornosti. Saturn u 6. polju predložit će vrlo marljivog i predanog radnika. Takva bi osoba bila sklona ozbiljnom i predanom rješavanju svojih odgovornosti. Osjećali bi se nemarno ako preskoče svoje obaveze ili ih ne izvršavaju onako kako znaju da mogu.

Šesta kuća odnosi se na zdravlje i koliko dobro brinemo o sebi i drugima. Oboleli Saturn ili Neptun u ovoj kući mogu ukazivati na neurotične i paranoične ideje o prenošenju bolesti i bolesti. Mogu razviti opsesivno kompulzivne rituale kako bi se umirili i učinili da se osjećaju kao da čine nešto kako bi smanjili rizik i spriječili opasnost.

Instinkt za njegovanje i brigu o drugima kojima je potrebna pomoć također je obuhvaćen ovdje. Pogođeni planeti u ovoj kući mogu ukazivati na smanjenu sposobnost ili spremnost da preuzmu teret drugih ili obrnuto ukazuju na sklonost nametanja svoje pomoći drugima koja je nadmoćna i ometa sposobnost drugih da se oslanjaju na sebe i neovisni. Jupiter u ovoj kući može ukazivati na veselog radnika, ali i na nekoga tko bi mogao biti relativno slab, ako ne i lijen u obavljanju poslova.

Šesta kuća je mjesto gdje uzimamo u obzir svoje prioritete i povlačimo se iz samozadovoljstva u petoj kući. Ovdje se ističe odgovornost i dužnost, kao i razmatranja o uzrocima i posljedicama, posljedicama naših postupaka. Ono što jedemo, ono što govorimo, ono što radimo, sve ima posljedice i na dobro i na loše. Šesta kuća više vodi računa o posljedicama i ishodima koji proizlaze iz naših izbora i ponašanja.

U tu svrhu 6. kuća može značiti nešto o mudrosti i razboritosti naših odluka i prosudbi. Nadalje, 6. kuća bavi se prizemnim i praktičnim potrebama svakodnevnog života. Za razliku od idealističkih i pneumatskih potraga za 12 -om kućom, ona definira način na koji strukturiramo svoje živote i obavljamo svoje poslove koji su bitni za naše fizičko postojanje.

Šesta kuća odnosi se na naše granice i ograničenja, ali i na naš osjećaj svrhe i misije. Svi radimo na nečemu što smatramo smislenim i korisnim. Oni koji nemaju osjećaj svrhe i poslanja, dužni su pasti u stanje očaja i beznađa. Aspekti našeg života koji su rutinski i uobičajeni domena su 6. kuće.

Odnosi se na naš osjećaj smjera i produktivno djelovanje. Također može uključivati procese, postupke i metode uključene u stvaranje niza ciljeva održivim i ostvarivim. Ugrožena 6. kuća može značiti da se pojedinac bori za pronalaženje načina za ispunjavanje svojih obaveza i odgovornosti. Razvijanje održivih rutina i postupaka za izvršavanje zadataka može predstavljati problem kada se od njih ovisi o redovitom i dosljednom izvršavanju.

Ljudi koji imaju istaknute kuće od šest kuća pridaju veliku važnost obavljanju poslova koji su za njih smisleni i ispunjeni. Vođeni su služiti drugima i biti imovina bilo koje organizacije ili kolektiva čiji su članovi. Nadalje, oni nisu bezbrižni i izvrsni su timski igrači koji također velikodušno pomažu drugima kada je to potrebno. U šestoj kući postoji etika i principi koji reguliraju poslovanje. Želi zadržati zaposlenost produktivnošću i vrijednošću svrhe.

Vezane objave: